Описание на проекта
Концепцията на PreQual се основава на съчетаване на секторно съдържание и подход на даване на правомощия (empowerment). Методите за обучение и преподаване са базирани на дидактическите принципи на `глобално учене` и `общодостъпно обучение` по Пауло Фреире. С помощта на иновативен обучителен подход ще се създаде програма за преквалификация на жени мигрантки за работа в сферата на здравеопазването и грижите, която ще бъде тествана под формата на 3 пилотни курса в Австрия, Италия и Германия.

Основание на проекта
Вече повече от 10 години нетната миграция е най-значителния фактор за ръста на населението. В резултат, миграцията има основна роля за уравновесяване на задаващия се дефицит от страна на съществуващите трудови резерви. Заради демографското развитие съществува недостиг на квалифицирани кадри в сектора на здравеопазването и грижите. Причините за отпадане на жени мигрантки от обучения за този сектор варират от езикови бариери до различия в културното и етическото разбиране за естеството на работата в здравеопазването и грижите. PreQual има намерение да срещне нуждите на пазара с тези на жените мигрантки и да предложи възможност за решение с иновативен и ориентиран към бъдещето характер.

Цели
Целите на PreQual са да разработи, тества и публикува програма за преквалификация на жени мигрантки за работа в сферата на здравеопазването и грижите. Идеята е тази програма да се ползва в курсове за жени-мигрантки, предхождащи включването им в професионално образование за тези сектори. Стремежът е да се намали процента на отпаднали жени-мигрантки от професионално обучение, а също и да допринесе към интегрирането на мигрантките към трудовия пазар като стимулира по-широкия им достъп до този сектор.  Друга много важна цел е подходът на делегиране на правомощия на мигрантките (empowerment), чрез стимулиране на социален диалог и активно противопоставяне на дискриминацията.

Продукти
В Австрия, Италия и Германия ще бъде проведено изследване на нуждите на здравеопазването от кадри, с фокус върху жените-мигрантки. Програма за обучение ще бъде създадена и адаптирана към специфичните нужди на всяка страна, включваща модели за решения с участието на мигрантки от страните-партньори. Ще се отпечата наръчник, който да служи като ръководство за преподаване и учене. Уеб сайтът на проекта ще дава информация по развитието на проекта и ще се ползва като интензивен форум за комуникация.

Целеви групи
Първична целева група: мигрантки с интерес за трудова реализация в сектора на здравеопазването и грижите.
Мигрантки които притежават разрешение за пребиваване в страната. Те трябва да са на възраст над 17 години и да са завършили основното си образование.
Вторична целева група: преподаватели на мигрантки в сектора на здравеопазването.

Целеви сектори
Здравеопазване: обществените и частни здравни заведения и  доставчици на услуги
Образователни институции за медицински сестри и асистенти, здравни институции, болници и организации за грижи за възрастни хора.

Продължителност на проекта:
1^ви  Октомври  2004 – 31^ви Март 2007


Принципи на проекта
Иновативният характер на проекта се изразява в добросъвестен опит за  постигане на симетрично участие на мигрантки във всички аспекти на проекта. Желаната симетрия се отнася до функциите, тежестта на решенията и заплащане, съответстващо на позицията на мигрантките в реализацията на проекта.

•Гарантираме, че в рамките на проекта мигрантките няма да бъдат възприемани и третирани като обект на изследване.

•Партньорите гарантират и осигуряват участието на мигрантките като експерти в работата по проекта.

•Подкрепяме себезастъпничество и себепредставяне на всички лишени от привилегии групи и хора и се ангажираме да включим в мрежата си организации на мигрантки от съответната страна.

•Основна цел на проекта е даване на правомощия на мигранти и принос в борбата срещу расизма и дискриминацията в страните-партньори.

•Партньорите ще се въздържат от промотиране на съществуващата полова сегрегация на трудовия пазар.

Партньори по проекта
Партньорството на проекта се състои от седем партньора от шест страни:


Австрия:
Verein maiz
leonardo@maiz.at


България:
Health Care Association
info@hca.burgasnet.com


Германия:
Europäische Bildungswerke für Beruf und Gesellschaft e.V.
projektbuero@ebg.de


Гърция:
Antigone
info@antigone.gr


Италия:
Associazione Delle Donne Brasiliane in Italia
info@adbi.it


CESV-Formazione
Centro Servizi per il Volontariato
formazione@cesv.org


Испания:
Instituto de Estudios Politicos
para America Latina y Africa
iepala@eurosur.org




>> Брошура / Информация

>>Download/ PDF (английски)
>>Download/ PDF (италиански)
>>Download/ PDF (испански)
>>Download/ PDF (български)